Flexibilidad y distribución de la jornada de trabajo

Objetivos:

Proporcionar a los participantes una comprensión de los aspectos clave relacionados con la gestión flexible del tiempo de trabajo, incluyendo la distribución irregular de la jornada, los requisitos legales, los límites de descanso y la compensación de horas, para mejorar la eficiencia operativa y asegurar el cumplimiento normativo en sus organizaciones.

Contenido:
Distribución irregular de la jornada
Requisitos a cumplir para distribuir irregularmente la jornada de las personas trabajadoras
Los límites de descansos mínimos diarios y semanales
Preaviso de la prestación de trabajo distribuida irregularmente
Compensación de las diferencias ya sea por exceso o por defecto.
Horas extraordinarias o distribución irregular de la jornada
Jornada flexible

Jesús Villacorta, abogado y asesor jurídico del Centre Metal·lúrgic.

Jueves 24 de abril de 11 a 13h