Objectiu: Explorar com els models nòrdics de lideratge poden ajudar a reduir l’absentisme estructural en entorns industrials, complementant les mesures de control amb una transformació de la cultura organitzacional, les relacions internes i la qualitat del lideratge.
Contingut:
- Context i dades actuals d’absentisme a Espanya i Catalunya.
- Limitacions del model basat en el control administratiu.
- Models nòrdics de lideratge i cultura organitzacional preventiva.
- Comparativa cultural: model nòrdic vs model mediterrani/català
- Aplicació pràctica de micro-canvis en el lideratge i la cultura empresarial.
Sra. Jacqueline Vérez – Consultora i docent especialitzada en models nòrdics de lideratge. Directora de la Consultoria ILERI i investigadora en les àrees de Models de Lideratge, Psicologia de l’Organització, Benestar Corporatiu i Comunicació de Marca.
Dimarts 28 d'abril de 9:30 h a 11:30 h
Places limitades - Lloc: Plaça Miquel Crusafont de Sabadell INSCRIU-T'HI
Tornar 
T. 937 457 812
ciesc@ciesc.cat
